3 вида обратной связи эффективного руководителя

▶️ Как измерить уровень вовлеченности сотрудников вашей компании? Получите бесплатную анкету оценки: Правильная организация процесса обратной связи помогает компании работать продуктивнее и серьезно экономить на найме. Вот каких результатов достигают компании, выстраивая правильную систему обратной связи и работая с вовлеченностью сотрудников: - Личная производительность может повыситься на 39% - Количество прогулов может снизиться на 41%, а текучка - на 59% - Эффективность руководителей может вырасти на 71% - Удовлетворенность клиентов - на 10%. *По материалам исследований Gallup и Gartner.