Работа в группе

Как человек принимает решение, находясь в группе? Через зрение человек определяет не только цвет одежд, различие или однотипность форм, их привлекательность..., но и силу, выразительность движения другого человека. И он движется к тому, кто привлек его внимание. Так организуется Ведомый. Ведущий - возможно даже и не предполагал, что его движения настолько актуальны для кого-то другого. Не нужно суетиться - продолжайте выбранную тактику, играйте в выбранные роли. Истратьте себя в них - и тогда случится естественная смена. Ведущий устанет, захочет отдохнуть - ведь придумывать движения - непростая задача, он переведет внимание с собственных движений на то, что происходит вовне - и его глаз зацепится за того, с кем ему захочется со-двигаться вместе. Так он станет Ведомым. Ведомый напитается силой, выразительностью - точностью Ведущего и в какой-то момент у него возникнет собственное движение, и он увлечется в его развитие, видоизменение...так он станет Ведущим. Может быть для кого-то, но в любом случае - для себя. Когда работает группа, знающая эти принципы - ими можно режиссировать в “прямом эфире“, подсказывая формы. Пусть простые, избитые, но смысл не в оригинальности - а в том, чтобы выстроиться, организовать новое пространство, почувствовать его И ПРОЖИТЬ РОЛИ этих СТЕН, этого КАМНЯ, этого ЧЕЛОВЕКА, ищущего выход... И начинает маячить главный ориентир тренинга - “театр единомышленников“.