ОЦЕНКА кандидата на вакантную должность при приеме на работу и гражданскую службу в органы власти

Методы и система оценки претендента на замещение вакантной должности государственной гражданской службы. Рекомендации по официальному трудоустройству с опытом и без опыта работы и службы. Анализ предоставленных документов о получении высшего профессионального образования и наличие стажа по специальности. Подробнее на моем сайте: Я ВКонтакте: Я в Instagram: Я в Яндекс Дзен: Другие полезные ВИДЕО: Календарь 2019 - Что подарить? - 79 ФЗ Глава 1 - 79 ФЗ Глава 4 - 79 ФЗ Глава 8 - Очередь в ДСад - “Твой бюджет“ - Ремонт ДО - Ремонт ПОСЛЕ -