Роль руководителя в Agile

Руководитель, оказавшись в водовороте Agile-трансформации, в лучшем случае в замешательстве, а в худшем продолжают работать по старому. Это часто приводит к буксовке, а иногда и откату изменений. На докладе поговорим: - Что должно поменяться в парадигме менеджмента? - Исходя из чего выстраивать систему управления? - Как повысить вовлеченность и ответственность сотрудников? - Какие конкретные действия руководителя мешают, а какие помогают в переходе на Agile