Как найти хорошего сотрудника? Как это делаю я.

Станьте спонсором канала, и вы получите доступ к эксклюзивным бонусам. Подробнее: Книга ProБизнес ищите здесь - Связаться с Галичевским Игорем: - Telegram - - WhatsApp - Полезности: - Бесплатная юридическая помощь - Авторские книги: - Купить книгу Галичевского Игоря на OZON - - Купить книгу Галичевского Игоря на LITRES - В этом видео автор делится своими методами подбора сотрудников и знаниями, накопленными за многие годы работы в разнообразных бизнес-сферах, включая юридическую область. А также подробно рассказывает о трехэтапной системе проведения собеседований, которая помогает оценить профессиональные навыки и личные качества кандидатов. Тайм-коды: 00:00 Введение и представление автора видео 00:47 Об авторской книге “ProБизнес” 01:10 Важность правильного подбора кадров и эффективность этого процесса 02:05 Опыт автора в различных сферах бизнеса. 03:09 1-й этап собеседования: формат вопрос-ответ (только практические вопросы) 04:08 Если собеседование на должность, которую не могу оценить сам (например, бухгалтер) 04:41 Образование теперь получить легче, поэтому проверяйте практические аспекты 05:20 2-й этап собеседования: знакомство с компанией 05:53 Объяснение цели второго этапа и важность четкости в ожиданиях 06:22 3-й этап собеседования: проверка службы безопасности 07:01 Подробности о третьем этапе и его значимости. 07:08 Брать ли на работу недавно приехавшего в ваш город человека (в чем риск) 08:07 Рассмотрение возрастных и профессиональных аспектов кандидатов. 08:43 Сравнение мужчин и женщин в контексте трудоустройства. 09:17 Влияние семейного положения и обязательств на выбор кандидатов. 09:56 Заключение о важности профессионализма и других факторов при найме. 10:28 Важность тимбилдинга и создания комфортной рабочей атмосферы. 11:01 Заключительные слова автора и призыв к подписке на канал. 11:37 Прощание и благодарность за просмотр видео. #подборперсонала #собеседование #эффективность #управлениеперсоналом #командасотрудников #трудовоеправо #кадровыепроцессы #рекрутинг #рабочаяатмосфера #юрист #адвокат #арбитражныйуправляющий #галичевский