Работа с текучестью сотрудников в корпоративной сети. Екатерина Румянцева. 19 августа 2019

Частая смена команды влияет на скорость, слаженность и качество работы пиццерии, постоянное увольнение и поиск новых сотрудников - это дорого и неэффективно. В 2019 году корпоративная сеть взяла в работу эту проблему и разработала стратегию, которая позволила снизить показатель текучести в сети, а также повысить вовлеченность и эффективность команды.