Техника ЧСР.

Кому-то из нас удается продержаться в компании несколько месяцев. Кто-то успевает осуществить какой-то проект – и заработать. Но на долгие перспективы не рассчитывает. Кому-то из нас не удается продержаться и одного месяца. Постоянно заносит, и бегает из проекта в проект, ему хочется чего-то нового – новые планы, новые идеи, новые повороты... И в общем-то, все неплохо, кроме того, что успех он одерживает мимолетный – пока хватит усидчивости. А зачастую нет результатов, потому что для успеха нужно время. Кому то год, кому-то 3, а кому и 5 лет. А кто-то работает год, два, три и более и не желает и не мечтает куда-то уходить. Он просто чётко знает свои цели и чётко знает, что нужно делать, чтобы их достичь. Ибо если хочешь преуспеть, если хочешь, чтобы как можно чаще успех следовал за тобой, если хочешь, чтобы все мечты неизменно реализовались, нужно быть регулярным и бить в одну точку. К какому же типу людей относитесь вы, мои друзья? Итак, если вы готовы взять ответственность за свой успех и