Время новых целей: как с пользой для себя использовать паузы в работе и бизнесе

«Я полгода обсуждала с коучем, как мне перейти на режим работы – два с половиной очных дня в неделю. А сейчас оказалась на полной удаленке. Конечно, мой план был экологичнее. Но реальность оказалась куда как интереснее. И знаете что? Результат есть, но оказалось, что ему сложно радоваться, потому что это он меня сделал, а не я его» (автор вебинара Анастасия Причисленко). Похожие чувства испытывают многие сейчас. На вебинаре вы: - познакомитесь с методиками целеполагания, которые подходят для периодов неопределенности (например, несколько вариантов перепросмотра целей); - на модели «Пути героя» определитесь для себя, на что обращать внимание, если вы не уверены, стоит ли менять цели, какие фильтры внимания помогают в условиях неопределенности; - научитесь подбирать методы целеполагания в зависимости от этапа на жизненном цикле проекта; - узнаете, что делать если ваши цели эмоционально прогорают быстрее, чем исполняются. Автор вебинара: Анастасия Причисленко, директор Центра личностного развития Университета ИТМО, бизнес-тренер, наставник проекта “Счастье в деятельности, создатель проекта Designica – online edutainment school. - Более 12 лет проводит тренинги по управленческим навыкам (целеполагание, планирование, мотивация, обратная связь) на промышленных предприятиях России и ближнего зарубежья - Последние 2 года как директор Центра личностного развития внедряет в учебный процесс дисциплины, помогающие определить направление для развития, простраивать и высаживать деревья целей, найти свои сильные стороны и потенциальные ресурсы, грамотно использовать время, создавать программы саморазвития, внедрять эффективные привычки - Любимый метод работы – игровой, потому что через игру человек любого возраста получает одновременно продвигающую обратную связь и заряд сил для того, чтобы начать процесс изменений.