Е*аться хочешь, шалава?

Иногда на собеседовании соискатели включают режим тупого и пытаются вставить свои пять копеек на тему, что им жалко консультировать граждан старшего пенсионного возраста. В этом случае HR должен с улыбкой и вежливо отправить соискателя домой на поиски той работы, которая ему точно подойдёт. Например менеджером по клинингу. Настоящий специалист своего дела не разделяет клиентов на возрастные группы и готов работать с любой категорией граждан. Даже с такими как на видео. Им надо уделять особое внимание и плоды труда в виде хруста купюр не заставят себя долго ждать.