Как выстроить круглогодичную коммуникацию с молодежью: от школьников до студентов вузов
4 июня в нашем Telegram-канале “MarHR” прошел мастер-класс на тему “Как выстроить круглогодичную коммуникацию с молодежью: от школьников до студентов вузов”.
Мастер-класс провела Рената Мингалимова — директор по маркетингу в обучающей онлайн-платформе для подростков и студентов “Round“. Платформа “Round“ помогает многим крупным компаниям рассказывать о профессиях в привычном для молодежи digital-формате, проводить профориентацию и запускать челленджи для продвижения бренда работодателя вне границ городов и ВУЗов.
Главные темы МК:
— Как использовать онлайн-платформы в привлечении и вовлечении сотрудников
— Как построить механику коммуникации примеры на опыте «Round»
— Соцсети и свои IT-решения в компании: плюсы, минусы. Пара слов о продуктовом
подходе
— Как использовать наработанный опыт взаимодействия с молодежью на сотрудников и причем тут HR-эффекты
Таймкоды:
00:00 Вступление
10:24 Взаимодействие компании с молодежью
10:55 Реализованные задания от компаний: “Экодом”
14:34 “Хуманизация”
17:02 “Создай игру в Scratch”
18:37 Оффлайн мероприятия
24:11 Общение работодателя с молодежью
29:15 О преимуществах платформы “Round”
34:51 Метрики измерения сообществ
39:21 Продуктовые метрики
48:01 Итоги
1 view
1870
602
1 week ago 00:18:59 15
Вы обязаны дать себя ограбить! Так выстроена система! Как заставить чиновников работать?
1 week ago 00:24:04 1
Баланс 4х Стихий по гармониз. и целеоринтир-ти в создании лайя-центров на месте древних центров силы
3 weeks ago 01:04:34 1
“Судьи“ строят баррикады!))))) Общественный КОНТРОЛЬ ПРИШЕЛ в “суд“. Оглашается ... ПРИГОВОР!)))))