Корпоративная культура показывает, что принято в компании, а что нет.
Это не только корпоративы, праздники и брендированные ручки, это намного больше.
Почему так важно выстраивать “правильную“ корпоративную культуру?
В этом видео рассказываю, какой может быть корпоративная культура, и на что это влияет.
Стихийная и контролируемая, сильная и слабая - что, зачем, и что надо делать, чтобы корпоративная культура была мощным инструментом управления, а не просто выжигала ресурсы.
Мария Ганжина, бизнес-психолог, коуч. Работаю с предпринимателями, экспертами и руководителями по бизнес- и лайф-запросам, а также помогаю компаниям:
- выстроить сильную корпоративную культуру
- оптимизировать оргструктуру
- наладить коммуникации.
Оставайтесь со мной:
Связаться:
792142019443
2 views
589
177
1 month ago 00:08:45 1
Трамп и победа на выборах США. К чему нам готовиться ?
2 months ago 01:05:43 4
MiT 6.0: Как построить стратегию, личную и бизнеса, и найти возможности реализации своего потенциала
2 months ago 00:31:25 2
КТО БЫЛ ПЕРВОЙ? Битва повелительниц тьмы.
2 months ago 00:54:08 1
Навыки траблшутера 074. Управление изменениями. Максим Мухтаров и Даниил Шмитт