Пикет за 4-х дневную рабочую неделю. Алексей Поднебесный

12 июня в Н.Новгороде состоялся одиночный пикет в поддержку перехода на 4-х дневную рабочую неделю. Поддержите мою работу: Яндекс.деньги - 41001841472790 Карта Сбербанка: 4817 7602 0442 6849 Тинькофф: 5536 9137 7846 6660 Рокетбанк: 5321 3002 8013 0472 Книга автора “В круге втором“ о прокурорском произволе: Автор в “ВК“: АНТИФЕМИНИСТСКИЙ Левый фронт Инцел: Премьер-министр России Д. Медведев на заседании Международной конференции труда в Женеве заявил: “Технологический прогресс приводит к сокращению не только рабочих мест, но и рабочего времени, к расширению досуга. Весьма вероятно, что будущее – за четырёхдневной рабочей неделей как основой социально-трудового контракта. Я напомню, сто лет назад Генри Форд решился на сокращение рабочей недели с 48 до 40 часов и получил впечатляющий рост производительности труда. Есть и более свежие примеры. Одна из новозеландских компаний ввела четырёхдневную рабочую неделю. Третий выходной оплачивался так же, как и остальные два. В итоге прирост производительности в пересчёте на один час рабочего времени составил около 20%. Уровень стресса сотрудников снизился тоже достаточно значительно. Разумеется, это очень сложные, пока не до конца проработанные идеи, и об этом ещё предстоят серьёзные дискуссии. Но в то же время это очень важный показатель. Постоянная погоня за успехом оборачивается системной усталостью, хроническим стрессом, люди подчас просто сгорают на работе. Всё это приводит к снижению производительности труда. Что в свою очередь сказывается на экономических показателях. Две недели назад здесь же, в Женеве, на Всемирной ассамблее здравоохранения, синдром эмоционального выгорания был официально признан болезнью. Нам нужны новые подходы к таким базовым понятиям, как «рабочий день», «рабочее место». Речь идёт о более лояльной организации рабочего времени: гибкие графики, дистанционные форматы, вызов сотрудников по мере необходимости“. Антифеминистский Левый Фронт целиком и полностью поддерживает переход на 4-х дневную рабочую неделю. Мы считаем, что делать это нужно немедленно. Рабочее время должно быть сокращено с 40 до 32 часов в неделю, при сохранении зарплат. Это сокращение должно затем затронуть и продолжительность рабочего дня: рабочий день должен составлять 4 часа в день. Наше требование: работать меньшее количество часов, меньше дней, за большую оплату труда!