Уже 19 молодых специалистов вернулись на Ямал по программе трудоустройства

В 2018 году Валерия Биллер окончила школу с золотой медалью. Упорства и трудоспособности девушке не занимать, но тогда она еще не знала, что отличная учеба поможет не только с поступлением в вуз. Уже на последнем курсе университета с ней связались и предложили работу. Причем трудоустройство предполагало возвращение на Ямал. Валерия Биллер инженер Такая программа помогает молодым специалистам, потому что после института достаточно сложно влиться в трудовую деятельность и по возвращении сюда я чувствую себя, наверное, немножко увереннее, потому что это мой дом. Сейчас Валерия Биллер — инженер управления городского хозяйства администрации поселка Уренгой. Девушка говорит, что работа хоть и сложная, но интересная. В перспективе — карьерный рост. Историю Валерии исключительной уже не назовешь. По программе «Ориентир: Ямал» в округе трудоустроены 19 молодых специалистов, семь из них — в Пуровском районе. Ирина Грабельникова начальник отдела Центра занятости населения ЯНАО в Пуровском районе Золотая медаль никому просто так не дается. Это большие труженики. Я уверена в том, что они станут большими профессионалами и принесут много пользы Ямалу. Центр занятости населения — важный элемент проекта «Ориентир: Ямал». Именно здесь «ведут» всех медалистов. К каждому, кто планирует вернуться работать на север, прикрепляется специальный сотрудник — карьерный консультант. Виктория Серкова ведущий инспектор отдела Центра занятости населения ЯНАО в Пуровском районе Я сначала изучаю ситуацию, то есть выясняю, какими профессиональными качествами обладает выпускник-медалист, какие у него потребности, какие пожелания к будущей профессии и карьере. Сферы трудоустройства самые разные. Это могут быть как предприятия ТЭКа, так и бюджетные организации. Сейчас на сопровождении у карьерного консультанта в Пуровском районе находится еще два выпускника-медалиста, которые окончат обучение в вузе в 2023 году. Они планируют вернуться на Север, пополнив ямальский рынок труда квалифицированными кадрами.
Back to Top