Во сколько обойдётся сотрудник на трудовом договоре, ГПХ или самозанятости

Найм сотрудников или другое сотрудничество с физлицами нужно уметь правильно оформить, а потом ещё и заплатить с этого дела налоги. Да, деньги получает физлицо, а налоги платите вы, такие здесь правила. Какой договор выбрать и когда можно сотрудничать с комфортным самозанятым — в выпуске. Выпуск в ВК видео: 0:00 О чём это видео 0:58 Трудовой договор 1:44 Гражданско-трудовой договор (договор подряда) 2:14 Почему нет смысла подменять трудовой договор ГПХ 2:58 По ГПХ лучше работать с самозанятыми 3:33 Считаем НДФЛ за сотрудников 5:03 Считаем страховые взносы 6:43 Зарплата должна быть не меньше МРОТ 8:25 Зарплату платят 2 раза в месяц 9:19 Отпускные 11:02 Кто выплачивает больничные и декретные 11:20 Какие отчёты подавать 12:08 Когда можно справиться с учетом сотрудников самостоятельно 12:48 Нужно ли регистрироваться в социальном фонде (СФР) 15:36 Может лучше просто работать с самозанятыми? 18:52 Попробуйте учёт в Эльбе Зарегистироваться в Эльбе и получить 3 месяца (или год!) в подарок: Телеграм Эльбы с быстрыми новостями: Телеграм Маши: