Выходной день для прохождения медосмотра: законно ли?

Услуги специалиста: Таймкоды: 00:00 Вступление 00:43 Можно ли обязать работника пройти медосмотр в выходные дни? 01:31 Как оформляется и оплачивается прохождение медосмотра? 03:26 Что будет работодателю за допуск работника, не прошедшего медосмотр? Медосмотры обязательно проходят при поступлении на работу и затем периодически. В первую очередь, обязанность касается сотрудников, у которых работа связана с воздействием вредных факторов. Некоторые работодатели рассматривают прохождение периодического медосмотра как ненужную процедуру, да еще в рабочий день. 1. А можно ли заставить работника пройти медосмотр в выходной день? 2. Нужно ли работнику оплачивать этот день? На эти вопросы подробно ответила ведущий менеджер по подбору персонала «РосКо - Консалтинг и аудит» Ольга Мукусий. Обязательно досмотри видео до конца и поддержи нашу работу ЛАЙКОМ!!! Компания «РосКо» поможет вам разобраться в самых разных кадровых вопросах. Читайте: Видео по теме: Как выплачивается больничный при COVID-19?: Заявление на увольнение по соглашению сторон: Все самое интересное о налогах, праве и бухгалтерском учете от ведущей консалтинговой компании в России “РосКо“. Будь в курсе последних новостей, смотри и читай нас там, где тебе удобно: Канал на YouTube - Facebook - ЯндексДзен - Instagram -